Немного о собеседовании (кастинг). Взгляд изнутри. Записки порноактрисы

Немного о собеседовании (кастинг). Взгляд изнутри. Записки порноактрисы

Любители фильмов для взрослых наверняка знают такое направление, как «кастинги». Многие уверены, что все эти ролики чистое реалити-шоу. Девочка впервые приходит на собеседование где и пробует себя в роли актрисы кино для взрослых. И у многих складывается впечатление, что именно так и начинается карьера звезды фильмов категории XXX.

На деле всё не совсем так. В большинстве случаев, кастинг – это огромный стресс, после которого девочки, даже уверенные в своих силах и желаниях, нередко убегают разревевшись. И дело тут не в том, что кто-то сделал больно.

Дело в том, что режиссеры подбирают моделей по разным параметрам. Один из таких параметров, это устойчивость к ситуации и готовность выполнять определённые задания.

Ситуация, сама по себе, достаточно стрессовая. Представьте, что вы занимаетесь сексом с незнакомым человеком, это всё снимается на камеру, а вместе с этим на вас смотрят, по меньшей мере, 3-4 пары глаз. Зрителей бывает и больше.

Перед первой съёмкой кандидатке предлагают самой выбрать планку ограничений. То есть, то направление, на которое она согласна. Сверх его пределов насильно никто ничего делать не заставит. Можно и без ограничений, если смелая.

Перед всем этим модель заполняет анкету, указывает свои персональные данные, которые сверяются с данными в личных документах.

Обязательно подписывается отказ от претензий.

Модели должно исполниться 18 лет + 1 день (в России). В некоторых странах вам придётся дождаться 21 года. В отдельных странах Азии – 16. Это обязательное условие в любой, нормальной студии. Если на собеседование выясняется, что вам нет 18, но вас уверяют, что это не страшно и кастинг можно провести, так сказать, «в стол» и достать его после того, как вам исполнится требуемый возраст, лучше не соглашайтесь. Никакие «возраст согласия» в учёт не принимается.

Далее, на момент съёмки модель оценивается по массе параметров. Излишняя наигранность, имитация чувств и прочее – не в почёте. Велик шанс просто попрощаться, как бы мастерски вы себя не показали. Ценится естественность.

А также, оценивают то, как модель работает на камеру, как взаимодействует с партнёром, Как выполняет указания режиссёра. Насколько ей нравится или не нравится секс, как таковой. Да-да. Если не нравится, и такое направление есть.

Физические данные тоже важны, но не очень. Как правило, приглашаются модели сразу определённых параметров роста и массы тела, телосложения. Остальное не важно.

Стоит отметить, за кастинг, как правило, модель получает вознаграждение. Сам кастинг ни к чему не обязывает, как саму модель, так и студию. Модель может не возвращаться без объяснений, или студия может просто попрощаться в варианте «мы вам перезвоним».

Отснятый материал остаётся в собственности студии и может быть использован по усмотрению студии. Но, из положений профессиональной этики данные материалы не используются с целью шантажа или провокаций модели. Хотя, бывают случаи с нечистыми на руку фигурами.

Можно ли обойтись без кастинга?

Без кастинга обойтись не получится. Студии не выгодно тратить своё время на тех, кто может «проставить».

Наиболее частые случаи, когда девочка на собеседовании просто раздевается и показывает себя, но отказывается отснять пробный ролик с партнёром, мотивируя тем, что сейчас она не может/не хочет. Но, когда съёмки будут настоящими, она сделает всё. Таким девочкам сразу указывают на дверь.

Кастинги, которые мы видим в интернете

Есть проекты, которые реально показывают первый кастинг модели. У месье Вудмана таких не мало. Но, тоже не все. Многое из того, что вы видите, это уже повторная проба. Первичная остаётся за кадром.

Многие другие проекты, как например, назовём его «диван» вовсе являются уже срепетированным роликом. Девочка тут снимается уже как модель, которую уже взяли на роль. До этого она проходила отдельное собеседование со всеми вытекающими.

Много ли проходят кастинг?

Не очень многим удаётся его пройти. Из десяти кандидаток две-три – это хороший результат. Из десяти тек, кто прошёл, две-три, кто остаётся – это очень хороший результат. Чаще всего, одна из десяти – это уже хорошо.

Большинство на этапе кастинга понимают, что эта работа не для них.